このたび当社の産後パパ育休を含めた育児休暇の取得推奨や、１時間単位で取得できる年次有給休暇の制定、性別による業務分担の見直しなどの取り組みをご評価頂き、「佐久市男女共同参画推進事業者」の表彰を頂きました。
今後も性別に関係なく私生活と仕事を両立できる職場づくりに取り組んで参ります。
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